按照《關于在黨的群眾路線教育實踐活動中開好專題民主生活會的通知》（中組發(fā)〔2013〕14號，以下簡稱《通知》）精神以及國資委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組的要求，機械總院黨委于10月23-24日召開了黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會。國資委第四督導組吳天林組長、國資委監(jiān)事會3辦石大華主席、國資委企干二局六處方竹副處長等領導蒞臨會議指導。機械總院全體班子成員參加了會議，活動辦公室有關人員列席了會議。機械總院黨委書記曹世清主持會議。

按照《通知》要求，本次民主生活會的主題緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務實清廉為主題，以“反對‘四風’、服務群眾”為重點，認真解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題，促使黨員領導干部牢固樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點，切實改進工作作風，提高群眾工作本領，助推機械總院全面實現“十二五”戰(zhàn)略目標，做優(yōu)做強。

按照國資委教育實踐活動領導小組和督導組的要求，會前機械總院黨委組織開展了細致有效的會前準備工作。

（一）精心組織學習。按照中央和國資委的精神，機械總院教育實踐活動實施方案始終堅持把學習教育貫穿活動始終。截止民主生活會召開前，領導班子成員共組織9次集中學習討論，累計集中學習討論時間4.5天。先后組織學習了習近平總書記系列重要講話精神、中央領導講話精神、黨的群眾路線教育實踐活動有關會議精神等，結合征求意見情況并對照《黨員干部作風方面存在的突出問題》22種具體表現等開展馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線專題討論，參加了“反腐倡廉警示教育”活動和黨的群眾路線教育實踐主題活動，進行理想信念和黨性教育專題學習培訓，利用業(yè)余時間自學黨章和五本學習用書等。通過學習進一步增強班子成員的宗旨意識和群眾觀念，自覺把思想和行動統(tǒng)一到中央部署和要求上來，為開好專題民主生活會奠定基礎。

（二）廣泛征求意見。深入基層和群眾廣泛聽取意見建議是發(fā)現問題、改進作風的前提，為了能夠聽到來自不同層面、不同群體和基層黨員、群眾的最真實的意見和訴求，活動領導小組和辦公室認真策劃研究了征求意見的內容和方式，精心組織好征求意見、聽取意見工作。通過召開不同層面座談會、發(fā)放調查問卷書面征求意見、面對面?zhèn)€別談話、背靠背無記名投票四種方式，深入實際、深入基層、深入群眾，廣泛征求各直屬單位、各級領導干部、普通黨員和群眾的意見建議。經梳理匯總形成對機械總院領導班子及成員在“四風”方面的意見建議共14條，其中形式主義方面6條，官僚主義方面6條，享樂主義和奢靡之風方面2條。活動辦公室把匯總后的意見建議連同征求到的意見原汁原味反饋給領導班子及班子成員本人，以便開展對照檢查。

（三）真誠開展談心。領導班子成員結合工作實際，深入基層單位、部門開展工作調研，廣泛聽取各級領導干部、黨員群眾對本人在執(zhí)行八項規(guī)定和反對“四風”等方面存在的問題和改進建議。同時，領導班子成員之間、領導班子成員與分管部門干部群眾之間真誠開展談心活動，坦誠敞開心扉，真誠溝通思想，充分交換意見，善意提醒幫助，問題講在當面，交心達成共識，以便進一步增進班子成員相互之間的理解和團結，提高班子成員聯(lián)系群眾開展工作的能力和想全局、謀大事的工作合力。在國資委督導組向領導班子及成員反饋了民主測評和個別談話征求的意見建議情況后，領導班子成員結合國資委督導組反饋的意見、國資委企干二局三年任期考核反饋意見和活動辦公室反饋的意見建議等，開展了“回頭看”活動，進行了第二輪談心和聽取意見活動，更加深入、廣泛的溝通了思想，提高了認識，增進了共識。

（四）認真撰寫對照檢查材料。根據國資委督導組、國資委企干二局反饋的意見和活動辦公室征求到的意見建議情況，機械總院召開多次領導小組及辦公室會議，由黨政主要負責人親自主持起草了班子整體對照檢查材料，三次召開班子全體會議進行專題討論，逐條查擺“四風”等方面存在的問題和不足，深刻分析問題產生的思想根源；明確了整改方向并初步研究制定了整改措施，對可以邊查邊改的問題立即進行了整改落實，如在改變文風會風、精簡文件和會議、深入基層改進調查研究、改善員工薪酬福利待遇為民辦實事等具備整改條件的邊查邊改，并取得了初步成效。對需要進一步整改的抓緊研究制定整改方案。領導班子成員個人也根據反饋和征求到的意見建議，親自撰寫了個人對照檢查材料，認真查找自身存在的問題和不足，深刻剖析思想根源，明確了今后努力方向和整改措施。按照中央的精神和國資委領導小組的要求，在國資委第四督導組的具體指導下，班子整體及成員個人對照檢查材料進行了反復多輪修改，幾易其稿，最終通過了國資委領導小組的審核。

民主生活會首先傳達了習近平總書記在指導河北省委常委班子專題民主生活會時的重要講話精神。李新亞院長代表機械總院班子宣讀了班子整體對照檢查材料，分析了通過群眾提、自己找、上級點、互相幫等方式查找出來的在“四風”方面存在的突出問題：在形式主義方面，主要是對理論學習重視程度不夠，學用脫節(jié)、知行不一，會議文件較多，調研不夠深入、聯(lián)系群眾不夠密切等；在官僚主義方面，主要是脫離實際，對基層工作指導不夠，責任心不強，以身作則、發(fā)揮模范帶頭作用不夠，服務意識不強等；在享樂主義方面，主要是存在精神懈怠，進取精神削弱，艱苦樸素作風弱化，安于享樂思想抬頭等；在奢靡之風方面，主要是存在好面子、講排場、講人情等現象。針對以上問題，從學風、黨性修養(yǎng)、宗旨觀念、自我要求幾個方面深刻剖析了深層原因，提出了切實可行的整改方案。曹世清書記等7位院領導分別宣讀了個人對照檢查材料，暢談了學習體會，并對照征求的意見建議、國資委督導組反饋的民主測評情況和國資委企干二局三年任期考核反饋情況，認真查找了自身在“四風”方面存在的突出問題，深刻剖析思想根源，并結合分管工作提出了初步的整改方向及措施。每位班子成員對照檢查完畢后，其他班子成員都認真誠懇地提出了批評意見和工作建議。自我批評時，大家深入剖析，敢于揭短亮丑；相互批評時，大家知無不言，言無不盡，坦誠相待。

會議中大家發(fā)言熱烈、氣氛融洽。班子成員的自我批評，從具體工作上深入查找，從工作差距中深刻查擺，從思想黨性上深度剖析，發(fā)自肺腑，觸及靈魂。班子成員之間的批評和提醒，開誠布公、胸懷坦蕩，既有紅紅臉、出出汗的緊張和嚴肅，又有加加油、鼓鼓勁的寬松與和諧。通過開展批評和自我批評，大家在思想交流交鋒中深化了認識、凝聚了共識，進一步明確了今后的努力方向和改進措施。

吳天林組長代表國資委第四督導組作了講話。他指出，機械總院黨委對這次民主生活會高度重視，會前做了認真準備，集中進行了多次學習交流，在廣泛征求基層和群眾意見的基礎上，深入開展了談心談話，班子和個人撰寫的對照檢查材料進行了反復認真修改。會上大家圍繞主題，結合實際深入查擺剖析問題，開展了比較積極的批評與自我批評，進一步明確了下一步的整改方向和措施。吳天林組長強調，這次專題民主生活會只是一個好的開端，要防止開了民主生活會等于“闖關”成功的錯誤思想，再接再厲，進一步把教育實踐活動引向深入。吳天林組長提出了四點建議，一是要進一步深入學習領會中央精神和習近平總書記重要講話精神努力提高思想認識和政治覺悟。二是要聯(lián)系企業(yè)功能定位，切實增強群眾觀念，讓職工群眾看見實實在在的效果。三是要進一步落實黨要管黨、從嚴治黨要求，加強領導班子和人才隊伍建設，提高選人用人科學化水平。四是要切實抓住整改落實和建章立制兩個關鍵，對作風建設經常抓、長期抓，務求活動取得實效。

曹世清書記對民主生活會召開情況進行了簡短總結。他指出，在國資委第四督導組的精心指導和嚴格把關下，本次民主生活會成為近年來開的最好的一次生活會，這也是教育實踐活動取得的一項重要成果。會議中大家表現出來的嚴肅認真的態(tài)度、高度負責的精神、坦誠相待暢所欲言的討論交流方式，在今后要繼續(xù)保持和發(fā)揚，繼續(xù)用好批評和自我批評這個武器。曹書記強調，加強班子建設事關機械總院改革發(fā)展穩(wěn)定全局，我們要始終堅持黨要管黨、從嚴治黨，不斷提高領導班子發(fā)現和解決自身問題的能力，不斷增強領導班子的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，形成班子堅強合力，帶領全院干部群眾為機械總院的科學發(fā)展和實現“十二五”戰(zhàn)略目標而努力奮斗。

會后，機械總院黨委督促班子成員進一步修改完善個人對照檢查材料，抓緊研究制定后續(xù)整改落實方案，按要求做好建章立制、整改落實環(huán)節(jié)各項工作。